Sách Tối Đa Hoá Năng Lực Nhân Viên

119.000 86.870

Còn hàng

Công ty phát hành: Alphabooks Tác giả: William J. Rothwell Năm xuất bản: 2022 Dịch Giả: Vũ Cẩm Thanh Loại bìa: Bìa mềm Số trang: 320 Nhà xuất bản: Nhà Xuất Bản Lao Động Xã Hội Mô Tả Sản Phẩm Tối Đa Hoá Năng Lực Nhân Viên Với cuốn Tối đa hoá năng lực nhân viên, bạn sẽ học được cách làm chủ và thực hành việc quản lý người tài mỗi ngày. Bạn sẽ khám phá ra cách thức những niềm tin của bạn về công việc và bản chất con người, cùng những hành vi hàng ngày của bạn ở nơi làm việc ảnh hưởng như thế nào đến khả năng và động lực để làm việc của nhân viên. Cuốn sách sẽ đưa bạn trải qua từng chiến lược đơn giản nhưng vô cùng hiệu quả: – Đánh giá tiềm năng mỗi nhân viên; – Thu hút, đánh giá các ứng viên dựa trên các tiêu chí thực sự quan trọng và lựa chọn đúng người cho mỗi vị trí; – Thực hiện việc đào tạo một cách thường xuyên thông qua công việc; – Đánh giá cách thức nhân viên của bạn đang làm việc và thường xuyên đưa ra những phản hồi tích cực; – Tích cực khuyến khích nhân viên lập kế hoạch nghề nghiệp và thăng tiến; – Truyền tải những kiến thức không chính thức thông qua việc giao công việc, hướng dẫn và kể bài học kinh nghiệm; – Hoàn thiện khả năng hướng dẫn nhân viên và nắm bắt cơ hội để phát triển khả năng này; – Làm việc như một hình mẫu về sự phát triển bản thân không ngừng và hơn thế nữa. Nhắm đến đối tượng là các nhà quản lý các cấp và khắc hoạ những điển hình trên thực tế, cuốn cẩm nang không thể thiếu này lý giải tại sao những nhà quản lý, chứ không phải là phòng Nhân sự, phải đi đầu trong việc thu hút, nuôi dưỡng, và giữ những người làm việc hiệu quả nhất, đáng để thăng chức nhất…với những kỹ năng thực tiễn mà họ cần để làm tốt việc đó mỗi ngày.

Còn hàng
Mua sách trên nền tảng khác:
Yêu thích
Yêu thích
Yêu thích
Yêu thích
ƯU ĐÃI HẤP DẪN
  • ATPB50K NHẬP MÃ NHẬN NGAY 50K
  • GIAO HÀNG HOẢ TỐC 2H (TP.HCM)
  • HỖ TRỢ SHIPCOD
  • HỖ TRỢ ĐỔI TRẢ

Đánh giá

Chưa có đánh giá nào.

Hãy là người đầu tiên nhận xét “Sách Tối Đa Hoá Năng Lực Nhân Viên”

Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *

Mô tả

Công ty phát hành: Alphabooks
Tác giả: William J. Rothwell
Năm xuất bản: 2022
Dịch Giả: Vũ Cẩm Thanh
Loại bìa: Bìa mềm
Số trang: 320
Nhà xuất bản: Nhà Xuất Bản Lao Động Xã Hội
Mô Tả Sản Phẩm
Tối Đa Hoá Năng Lực Nhân Viên
Với cuốn Tối đa hoá năng lực nhân viên, bạn sẽ học được cách làm chủ và thực hành việc quản lý người tài mỗi ngày. Bạn sẽ khám phá ra cách thức những niềm tin của bạn về công việc và bản chất con người, cùng những hành vi hàng ngày của bạn ở nơi làm việc ảnh hưởng như thế nào đến khả năng và động lực để làm việc của nhân viên.
Cuốn sách sẽ đưa bạn trải qua từng chiến lược đơn giản nhưng vô cùng hiệu quả:
– Đánh giá tiềm năng mỗi nhân viên;
– Thu hút, đánh giá các ứng viên dựa trên các tiêu chí thực sự quan trọng và lựa chọn đúng người cho mỗi vị trí;
– Thực hiện việc đào tạo một cách thường xuyên thông qua công việc;
– Đánh giá cách thức nhân viên của bạn đang làm việc và thường xuyên đưa ra những phản hồi tích cực;
– Tích cực khuyến khích nhân viên lập kế hoạch nghề nghiệp và thăng tiến;
– Truyền tải những kiến thức không chính thức thông qua việc giao công việc, hướng dẫn và kể bài học kinh nghiệm;
– Hoàn thiện khả năng hướng dẫn nhân viên và nắm bắt cơ hội để phát triển khả năng này;
– Làm việc như một hình mẫu về sự phát triển bản thân không ngừng và hơn thế nữa.
Nhắm đến đối tượng là các nhà quản lý các cấp và khắc hoạ những điển hình trên thực tế, cuốn cẩm nang không thể thiếu này lý giải tại sao những nhà quản lý, chứ không phải là phòng Nhân sự, phải đi đầu trong việc thu hút, nuôi dưỡng, và giữ những người làm việc hiệu quả nhất, đáng để thăng chức nhất…với những kỹ năng thực tiễn mà họ cần để làm tốt việc đó mỗi ngày.